上人通道没有设置楼梯踏步，主要违反了《中华人民共和国安全生产法》以及相关的建筑安全规范和标准。以下从不同角度进行详细分析：
从安全生产法的角度：
- 《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。虽然该条款未直接提及楼梯踏步，但楼梯踏步作为建筑安全设施的一部分，其缺失可能构成对安全生产条件的违反，因为缺乏必要的楼梯踏步可能导致人员跌倒、摔伤等安全事故，从而危及从业人员的生命安全。
- 此外，如果上人通道属于工作场所的一部分，且该通道的缺失或不合理设置可能对工作人员的安全构成威胁，那么这也可能违反了安全生产法中关于保障从业人员安全的规定。
从建筑安全规范和标准的角度：
- 建筑安全规范和标准通常对楼梯的设计、尺寸、坡度、踏步高度和宽度等有明确要求。这些规范和标准旨在确保楼梯的安全性和易用性，防止因楼梯设计不当而导致的人员伤害。
- 如果上人通道没有设置楼梯踏步，或者踏步的设置不符合相关规范和标准，那么这显然违反了建筑安全的要求。这种违反可能导致建筑被认定为不合格，甚至可能面临整改、罚款等法律后果。
法律建议：
- 如果您发现上人通道没有设置楼梯踏步，或者踏步的设置存在安全隐患，建议立即向相关部门（如安全生产监督管理部门、住房和城乡建设部门等）报告，并要求其进行调查和处理。
- 同时，作为建筑的使用者或管理者，您也有责任确保建筑的安全性和合规性。如果因楼梯踏步缺失或不合理设置而导致人员伤害，您可能面临法律责任。
可能的法律后果：
- 如果因楼梯踏步缺失或不合理设置而导致安全事故，相关责任方（如建筑的所有者、管理者、设计者等）可能面临行政处罚、民事赔偿甚至刑事责任。
- 行政处罚可能包括罚款、责令整改等；民事赔偿可能涉及对受害者的医疗费、误工费、残疾赔偿金等的赔偿；刑事责任则可能涉及过失致人重伤或死亡等罪名。
因此，上人通道没有设置楼梯踏步是一个严重的安全问题，必须引起足够的重视。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。