过了追诉期且受贿数额巨大但主动上交的情况下，是否会被开除需分情况讨论，主要取决于是否超过追诉时效以及是否存在不受追诉期限限制的情形，同时需结合具体单位规定及违纪行为的性质。以下是对此问题的详细分析：
一、追诉时效的法律限制
一般情形下不再追究刑事责任：
- 根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第十六条的规定，犯罪已过追诉时效期限的，不追究刑事责任。这意味着，如果受贿行为已经超过了法定的追诉期限，且不存在不受追诉期限限制的情形，那么一般不再对犯罪嫌疑人进行刑事追究。
不受追诉期限限制的情形：
- 尽管一般情况下过了追诉期的案件不再追究刑事责任，但《中华人民共和国刑法》第八十八条也规定了不受追诉期限限制的情形。具体包括：在人民检察院、公安机关、国家安全机关立案侦查或者在人民法院受理案件以后，逃避侦查或者审判的；被害人在追诉期限内提出控告，人民法院、人民检察院、公安机关应当立案而不予立案的。若案件存在上述情形之一，则即使超过了追诉期限，仍可对犯罪嫌疑人进行刑事追究。
二、主动上交受贿财物的法律意义
量刑情节的考虑：
- 主动上交受贿财物，可以视为犯罪嫌疑人有一定的悔罪表现，这在量刑时可能会作为一个从轻或减轻处罚的情节予以考虑。然而，这并不意味着可以完全免除刑事责任或单位处分，尤其是在受贿数额巨大的情况下。
对单位处分的影响：
- 主动上交受贿财物虽然可能表明犯罪嫌疑人有悔罪态度，但单位在决定是否给予开除处分时，还会综合考虑其他因素，如违纪行为的性质、情节、后果以及单位的规定等。
三、单位处分的依据与程序
单位规定的适用：
- 不同单位对于受贿等违纪行为的处分规定可能有所不同。一些单位可能规定，无论是否超过追诉时效，只要存在受贿行为且数额巨大，就应给予开除处分。因此，在具体案件中，还需参考单位的相关规定。
处分程序的遵循：
- 单位在作出开除等严重处分决定时，应遵循相应的程序规定，如听取当事人的陈述和申辩、进行调查核实等。这有助于确保处分决定的公正性和合法性。
四、建议与措施
核实追诉时效：
- 首先，应核实受贿行为是否确实已经超过了法定的追诉期限，并确认是否存在不受追诉期限限制的情形。这有助于确定是否还存在刑事追究的可能性。
了解单位规定：
- 其次，应了解所在单位对于受贿等违纪行为的处分规定。这有助于预测单位可能作出的处分决定，并采取相应的应对措施。
积极配合调查与处分程序：
- 无论是否超过追诉时效，都应积极配合单位或相关部门的调查与处分程序。这有助于展示自己的悔罪态度，并可能在一定程度上减轻处分后果。
行动建议：如果您或您身边的人面临此类情况，建议尽快咨询专业律师，以便更准确地评估法律风险和制定应对策略。同时，也应积极与所在单位沟通，了解相关规定和程序，以便更好地维护自身权益。