如果尽职调研内容存在虚假，你可以根据不同情况采取以下措施：
与调研方沟通：
- 首先，尝试与进行尽职调研的机构或个人进行沟通，明确指出调研内容中的虚假之处，并要求其进行更正或补充。
- 在沟通过程中，保留好相关的书面记录或邮件往来，以备后续需要。
寻求法律救济：
- 如果调研方拒绝更正或补充，且其虚假内容给你造成了损失（如投资决策失误、合同签订风险等），你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。
- 具体来说，你可以依据《中华人民共和国民法典》中关于侵权责任的规定，向法院提起诉讼，要求调研方承担因虚假调研内容给你造成的损失。在诉讼过程中，你需要提供充分的证据来证明调研内容的虚假性以及你因此遭受的损失。
向相关监管机构举报：
- 如果尽职调研涉及的是需要特定资质或许可的领域（如金融、证券等），且调研方的虚假行为违反了相关法律法规或监管规定，你可以向相关的监管机构进行举报。
- 监管机构在接到举报后，会进行调查核实，并根据调查结果对调研方进行相应的处罚。
采取预防措施：
- 在未来的合作中，为了降低类似风险，你可以在合同中明确约定尽职调研的标准、要求以及违约责任等条款。
- 同时，你也可以考虑在合作前对调研方进行一定的背景调查，了解其过往的业绩和口碑，以评估其调研能力和诚信度。
法律背景与建议：
- 尽职调研是商业合作中非常重要的一环，其内容的真实性和准确性直接关系到合作双方的利益。因此，对于尽职调研内容的虚假行为，法律是予以严格禁止的，并规定了相应的法律责任。
- 如果你发现尽职调研内容存在虚假，建议首先保持冷静，通过合法途径来维护自己的权益。在采取任何行动前，最好先咨询专业的法律人士，以确保你的行动合法且有效。
可能的法律后果：
- 如果调研方因虚假调研内容给你造成了损失，且被法院认定存在过错，那么调研方可能需要承担赔偿损失、赔礼道歉等民事责任。
- 如果调研方的虚假行为违反了相关法律法规或监管规定，且情节严重，那么其还可能面临行政处罚或刑事责任。
如果你在处理此类问题时遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供进一步的法律建议。