医院确实有责任保护病人不被骚扰，这一责任主要基于医院的法定义务和医患关系的特殊性。以下从不同角度进行详细分析：
一、医院的法定义务
安全保障义务：
- 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条：“宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。”虽然该条款未直接提及医院，但医院作为提供医疗服务的公共场所，其管理者同样负有安全保障义务，包括保护病人免受骚扰。
- 医院应当采取合理措施，如设置安保人员、监控设备等，以预防和制止对病人的骚扰行为。
医疗伦理义务：
- 医患关系建立在信任和尊重的基础上，医院有义务为病人提供一个安全、私密的诊疗环境。
- 骚扰行为可能侵犯病人的隐私权、人格尊严等合法权益，医院有责任防止此类行为的发生。
二、医患关系的特殊性
病人的弱势地位：
- 病人在就医过程中往往处于弱势地位，可能因疾病、疼痛等原因无法有效保护自己。
- 医院作为专业的医疗服务提供者，有义务为病人提供必要的保护和支持。
医疗行为的连续性：
- 医疗行为往往具有连续性，需要病人在一定时间内留在医院接受治疗。
- 在此期间，医院有责任确保病人的安全，包括防止外部骚扰。
三、医院可能承担的责任
民事责任：
- 如果医院未尽到安全保障义务，导致病人被骚扰并造成损害，医院可能承担民事赔偿责任。
- 赔偿范围可能包括病人的精神损害抚慰金、医疗费等。
行政责任：
- 如果医院的骚扰行为涉及违反行政管理规定，如未设置必要的安保措施等，医院可能面临行政处罚。
- 处罚措施可能包括警告、罚款等。
刑事责任（极端情况下）：
- 如果医院的骚扰行为涉及犯罪，如故意伤害、侮辱等，相关责任人员可能承担刑事责任。
- 但这种情况较为罕见，且通常与医院的整体责任关系不大，更多涉及个别医务人员的违法行为。
四、实际操作中的建议
加强安保措施：
- 医院应设置足够的安保人员，定期巡逻，及时发现和制止骚扰行为。
- 安装监控设备，对关键区域进行实时监控。
建立投诉机制：
- 医院应建立便捷的投诉机制，鼓励病人和家属及时报告骚扰行为。
- 对投诉进行及时调查和处理，确保病人的合法权益得到保护。
加强医务人员培训：
- 医院应定期对医务人员进行培训，提高他们对骚扰行为的认识和防范能力。
- 培训内容包括如何识别骚扰行为、如何与病人沟通以预防骚扰等。
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