关于您提出的“轻微骨折工伤劳动鉴定能评上级吗以及能获得多少钱赔偿”的问题，这是一个涉及多个方面且需要专业评估的复杂问题。以下是我为您提供的详细解答：
一、轻微骨折工伤劳动鉴定能否评上级
工伤认定的等级并非单纯依据伤势的轻重，而是需要综合考虑骨折部位、恢复情况、对工作能力的影响以及是否需要医疗救治等多方面因素。对于轻微骨折，如果骨折愈合后无功能障碍或仅有轻度功能障碍，通常有可能被认定为十级伤残。例如，手指、脚趾等末梢部位的轻微骨折，若治疗后愈合良好，功能基本恢复，无明显障碍，大概率会被评定为十级工伤。然而，如果骨折部位特殊或恢复情况不佳，也有可能被评为更高的伤残等级，但这种情况相对较少。
二、轻微骨折工伤劳动鉴定能获得多少钱赔偿
工伤赔偿的金额并非固定不变，而是受到多种因素的影响，包括工伤等级、地区差异、个人工资水平等。一般来说，工伤等级越高，所能获得的赔偿金额也就越多。对于轻微骨折被评定为十级伤残的情况，根据《工伤保险条例》的相关规定，您可以从工伤保险基金中获得一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。
此外，如果劳动、聘用合同期满终止，或者您本人提出解除劳动、聘用合同，您还可以从工伤保险基金中获得一次性工伤医疗补助金，并从用人单位获得一次性伤残就业补助金。不过，这两项补助金的具体标准会因地区而异，需要参照您所在地的省、自治区、直辖市人民政府的规定。
三、建议与流程
及时申报：在发生工伤后，您应尽快向所在单位报告，并由单位向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
专业咨询：为了确保工伤认定的准确性和合法性，我建议您在申报前咨询专业的法律服务机构或劳动能力鉴定委员会，以获取详细的指导和帮助。
配合评估：在工伤认定过程中，您应积极配合劳动能力鉴定委员会的评估和调查，提供必要的医疗证明、治疗记录等材料。
了解赔偿标准：在获得工伤认定后，您应详细了解所在地的工伤赔偿标准，以便在协商或诉讼过程中维护自己的合法权益。
综上所述，轻微骨折工伤劳动鉴定能否评上级以及能获得多少钱赔偿，都需要根据具体情况进行专业评估。我建议您及时咨询专业机构或律师，以获取更准确和详细的信息。