签订合同后，您的档案存放位置主要取决于您的工作单位性质以及您的就业状态。以下是一些常见的情况和对应的档案存放建议：
如果您到机关、国有企事业单位就业或定向招生就业：
- 您的档案将会转递到您所在的就业单位或定向单位。这些单位通常有专门的档案管理部门，负责接收和保管员工的档案。
如果您到非公单位就业、灵活就业或自主创业：
- 您的档案将会转递到您就业创业地或户籍地的公共就业人才服务机构。这些机构提供档案管理服务，确保您的档案得到妥善保管。
如果您暂未就业：
- 您可以根据自己的意愿，将档案转递到户籍地的公共就业人才服务机构。另外，根据相关规定，您也可以选择在高校保留档案两年，但需注意这通常适用于应届毕业生，并且具体政策可能因学校而异。
档案转递的注意事项：
- 档案是严禁个人保管、携带和转递的。它应该通过机要通信或邮政特快专递等安全渠道进行转递。
- 在转递档案前，请确保您的档案材料完整无误，包括毕业生登记表、成绩单、党团组织关系、奖惩记录等。
如何查找档案：
- 如果您已经与毕业学校办理过档案转接手续，您可以到接收单位（如原籍地人才交流中心或户籍所在地的人才交流中心）查询档案。
- 如果您未办理转接手续，您可以回到原毕业学校查询档案的去向。
- 此外，您还可以通过全国人力资源和社会保障政务服务平台或相关移动端APP查询档案信息，这些平台提供了便捷的档案查询服务。
档案存放费用：
- 自2015年1月1日起，已取消收取人事关系及档案保管费、查阅费、证明费、档案转递费等名目的费用。因此，您无需担心档案存放会产生额外费用。
综上所述，签订合同后您的档案存放位置主要取决于您的工作单位性质和就业状态。请根据您的实际情况选择合适的档案存放方式，并确保档案得到妥善保管。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询相关部门或机构。