针对您提出的“成年孩子不上班，还要贬损攻击父母”的问题，这主要涉及到家庭关系中的法律与道德层面，以下是从法律角度给出的分析和建议：

1. 法律责任与义务：

   • 成年子女在法律上具有完全民事行为能力，应当自食其力，承担自己的生活费用。不上班并不直接构成违法行为，但如果成年子女长期依赖父母生活，且父母经济状况不佳，这可能会给父母带来经济压力。
   • 贬损攻击父母的行为，如果情节严重，可能构成对父母名誉权的侵害。根据《民法典》的相关规定，公民的名誉权受法律保护，任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。

2. 应对策略：

   • 沟通与教育：首先，建议父母与成年子女进行坦诚的沟通，了解其不上班的原因，并尝试进行教育和引导，鼓励其自立自强。
   • 法律途径：如果沟通无果，且贬损攻击行为持续存在，父母可以考虑采取法律途径维护自己的权益。例如，可以向公安机关报案，要求对子女的侮辱、诽谤行为进行调查处理；或者向法院提起民事诉讼，要求子女停止侵害、赔礼道歉，并赔偿因此造成的精神损失。
   • 经济独立与界限设定：父母也可以考虑在经济上与成年子女划清界限，避免长期的经济依赖。这有助于促使子女认识到自己的责任，并努力寻找工作，实现经济独立。

3. 道德层面的考量：

   • 除了法律途径外，家庭关系中的道德层面也不容忽视。父母可以寻求家庭成员、亲友或社区组织的帮助，共同对成年子女进行劝导和教育，促使其认识到自己的行为对家庭造成的伤害，并努力改正。

4. 可能的法律后果：

   • 如果成年子女的贬损攻击行为构成犯罪（如侮辱罪、诽谤罪等），其可能面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、管制或罚金等。
   • 即使不构成犯罪，如果父母提起民事诉讼并胜诉，成年子女也可能需要承担民事责任，如停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失等。

建议：面对这种情况，父母应首先尝试与成年子女进行沟通，了解其真实想法和需求，并给予适当的引导和支持。如果沟通无果，且行为持续存在并造成严重后果，父母可以考虑采取法律途径维护自己的权益。同时，也可以寻求家庭、社区或专业机构的帮助，共同应对这一问题。

最后，家庭关系中的问题往往复杂多变，需要综合考虑法律、道德和情感等多个方面。如果您在处理这类问题时遇到困难或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。