法人发出除名通知书并不意味着立即生效，且是否还能拿到公司分红需视具体情况而定。以下是对这一问题的详细分析：
除名通知书的生效问题
公司章程与内部规定：
- 首先，需要查看公司章程或内部规定中关于除名程序的具体条款。如果公司章程或内部规定中明确规定了除名的程序和条件，那么法人（或公司）在发出除名通知书时，必须遵循这些程序和条件。
- 如果未按照规定的程序进行，除名通知书可能不会立即生效，甚至可能被视为无效。
法定程序：
- 除了公司章程或内部规定外，还需要考虑相关法律法规对除名程序的要求。例如，在某些情况下，除名可能需要经过股东会或董事会的决议，并可能需要通知被除名人进行申辩。
- 如果未遵循法定程序，除名通知书同样可能不会立即生效。
通知送达与生效时间：
- 除名通知书需要以适当的方式送达给被除名人。如果送达方式不符合规定，或者被除名人未实际收到通知，那么除名通知书可能不会立即生效。
- 此外，即使通知已送达，被除名人也可能在一定期限内提出异议或申诉，这也会影响除名通知书的生效时间。
分红问题
除名前的分红权利：
- 如果被除名人在除名前已经享有分红权利，并且公司已经宣布了分红计划，那么被除名人通常仍然有权获得除名前的分红。
- 这是因为分红权利是基于被除名人在公司中的股权或份额而产生的，与除名通知书的发出无关。
除名后的分红权利：
- 如果被除名人在除名后不再享有公司股权或份额，那么他们通常将不再有权获得公司的分红。
- 然而，如果除名程序存在瑕疵或违法，被除名人可能仍然有权通过法律途径主张自己的分红权利。
公司章程与合同约定：
- 还需要查看公司章程或相关合同中关于除名后分红权利的具体约定。如果公司章程或合同中明确规定了除名后分红权利的处理方式，那么应按照这些规定来执行。
建议与措施
- 核查公司章程与内部规定：首先核查公司章程和内部规定中关于除名程序和分红权利的具体条款。
- 遵循法定程序：确保除名程序遵循了相关法律法规的要求，包括股东会或董事会的决议、通知送达等。
- 咨询专业律师：如果对除名程序或分红权利有疑问，建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议。
- 保留证据：在除名过程中，保留所有相关证据，包括除名通知书、送达证明、公司章程、内部规定等，以备不时之需。
有问题可以直接向我咨询，作为专注于涉外纠纷、公司事务领域的专业律师，我将为你提供全面、准确的法律建议。