赡养老人协议中约定主次赡养责任，在符合法定条件时是有效的，但对协议各方具有同等的法律约束力，并不因主次之分而有所区别。以下从不同角度为您详细分析：

一、协议有效的法定条件

1. 主体适格：

   • 签订赡养协议的双方，即赡养人和被赡养人，必须均具备完全民事行为能力。这意味着他们必须是成年人且精神正常，能够理解协议的内容并独立承担相应责任。例如，子女的成年且具备完全民事行为能力，是作为协议一方的必要条件。

2. 意思表示真实：

   • 协议内容必须是双方真实意愿的体现，不存在任何欺诈、胁迫等不正当手段。在赡养老人协议中约定主次赡养责任，也必须是各方自愿且真实的意思表示，不能有一方被迫接受不公平的条款。

3. 内容合法：

   • 赡养协议中的条款不得违反法律的强制性规定，如不能免除子女对父母的基本赡养责任，包括必要的生活照料和医疗护理等。同时，协议内容也不得违背社会的伦理道德和善良风俗。在约定主次赡养责任时，必须确保所有赡养人都承担了基本的赡养义务，不能通过协议免除某一方的法定赡养责任。

4. 形式规范：

   • 虽然法律并未强制要求赡养协议必须采用书面形式，但为了避免日后产生纠纷难以举证，强烈建议以书面形式订立，并由各方签字确认。书面形式的协议应符合法律规定的格式和要求，以确保其法律效力。

5. 老年人同意：

   • 根据《中华人民共和国老年人权益保障法》的相关规定，赡养人在签订赡养协议时，必须得到老年人的明确同意。如果老年人对协议表示反对或疑虑，特别是对主次赡养责任的划分有异议，那么该协议将无法获得法律保护，失去其有效性。

二、主次赡养责任约定的法律效果

1. 对各方的同等约束力：

   • 即使赡养协议中约定了主次赡养责任，该协议对所有赡养人均具有同等的法律约束力。主赡养人需要承担更多的赡养责任，但这并不意味着次赡养人可以免除其基本的赡养义务。如果次赡养人未履行其义务，主赡养人或老年人仍有权要求其承担相应的法律责任。

2. 可能的部分无效情形：

   • 如果赡养协议中的主次赡养责任约定显失公平，例如不合理地加重一方赡养负担而减轻另一方责任，该部分条款可能因显失公平而被法院认定无效。此时，法院会根据实际情况和公平原则，对赡养责任进行重新划分。

三、法律建议

1. 明确协议内容：

   • 在签订赡养协议时，应明确约定各方的赡养责任，包括主次赡养责任的划分、具体赡养内容的确定等。同时，要确保协议内容合法、公正，不违反法律法规的强制性规定和公序良俗。

2. 咨询专业律师：

   • 由于赡养协议涉及复杂的法律关系和家庭情感，建议在签订前咨询专业律师。律师可以根据您的具体情况提供针对性的法律建议，确保协议的合法性和有效性。

3. 关注老年人意愿：

   • 在签订赡养协议时，必须充分尊重老年人的意愿。如果老年人对协议内容有异议，应及时进行沟通和协商，确保协议能够得到老年人的明确同意。

4. 定期评估与调整：

   • 随着家庭情况和老年人需求的变化，赡养协议可能需要定期进行评估和调整。各方应保持沟通，根据实际情况对协议内容进行修改和完善，以确保其能够持续有效地保障老年人的合法权益。

希望以上分析能够对您有所帮助。如果您在签订或履行赡养协议过程中遇到任何法律问题，欢迎随时向我咨询。