在执业药师资格复核中，关于工作年限的证明，通常不能直接用离职证明来替代。这是因为离职证明主要证明的是您与某个单位的劳动关系已经终止，但它并不能直接证明您在该单位或相关药学岗位上的具体工作年限。

根据执业药师资格复核的相关要求，工作年限的证明一般需要由您当前或曾经工作过的单位出具专业岗位工作年限证明。这份证明需要详细注明您在单位的具体工作岗位（如质量管理员、药品检验员等），以及您在该岗位上的工作起止时间，从而准确计算出您的工作年限。

具体来说，这份工作年限证明应该包含以下要素：

1. 单位名称：证明您是在哪个单位工作的。
2. 具体工作岗位：明确您在单位中的具体职责和岗位，如质量管理员、药品检验员等。
3. 工作起止时间：从您开始在该岗位工作到结束（或当前仍在工作）的具体日期，用于计算工作年限。

此外，根据不同考区的具体要求，您可能还需要提供其他相关材料，如身份证、学历证、学历认证报告、工作单位合法开业证明等。

建议：

• 在准备执业药师资格复核材料时，务必仔细阅读并遵循您所在考区的具体要求和通知。
• 如果您已经离职，但需要证明之前的工作年限，可以联系之前的单位出具工作年限证明。
• 确保所有提供的材料都是真实、准确、完整的，以避免因材料问题而影响您的资格复核结果。

总之，离职证明不能直接作为工作年限的证明，您需要按照考区要求提供专业岗位工作年限证明等相关材料。