职工安置房需要收取物业费，且这一做法是合法的。以下从不同角度为您详细分析：
法律角度
根据《物业管理条例》的相关规定，业主应当根据物业服务合同的约定交纳物业服务费用。这里的“业主”通常指的是房屋的所有权人，而职工安置房作为职工通过特定方式（如拆迁、单位分配等）获得的住房，其所有权一般归属于职工个人。因此，作为房屋的所有权人，职工有义务按照物业服务合同的约定交纳物业费。
合同角度
在职工安置房的物业管理中，通常会由物业公司或业主委员会与业主签订物业服务合同。该合同会明确约定物业服务的范围、标准以及物业费的交纳方式和标准等。一旦合同签订，双方就应当按照合同的约定履行各自的义务。因此，如果合同中明确规定了需要交纳物业费，那么职工就有义务按照合同约定交纳。
实际操作角度
在实际操作中，物业公司会按照合同约定的服务内容和标准为职工安置房提供物业服务，如保洁、安保、绿化等。这些服务的提供需要一定的成本支持，而物业费就是用来弥补这些成本的重要来源。因此，从实际操作的角度来看，收取物业费也是合理且必要的。
特殊情况说明
当然，也存在一些特殊情况。例如，如果职工安置房的产权归属存在争议，或者物业服务合同中存在不合理的条款等，都可能导致物业费收取的问题变得复杂。但在大多数情况下，只要产权清晰、合同合理，职工安置房收取物业费就是合法且合理的。
建议：
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