针对您提出的两个问题，我将分别进行详细解答。
如何收集证据起诉单位加班？
收集加班证据是维护自身合法权益的重要步骤，以下是一些具体的收集方法：
考勤记录：
- 保留单位的打卡记录、电子考勤系统截图等，这些都能直接证明您的加班时间。
- 若无法自行获取，可在发生纠纷时申请法院调取相关考勤记录。
加班通知：
- 保存邮件、短信、微信聊天记录中领导要求加班的内容，注意保存原始载体，避免删除或修改。
- 这些通知能直接证明您是在单位的要求下进行加班的。
工作记录：
- 保留加班期间完成的工作文档、报表等，这些能证明您在非工作时间开展了工作。
- 工作记录应详细、具体，能反映加班期间的工作内容和成果。
同事证言：
- 让知晓加班情况的同事出庭作证或出具书面证言，他们的证言能作为辅助证据。
- 同事证言应真实、可靠，能反映加班的实际情况。
与客户、合作伙伴的沟通记录：
- 保留加班时与客户、合作伙伴的沟通记录，如邮件、通话记录等，这些也能作为辅助证据。
- 沟通记录应能证明您在加班期间进行了与工作相关的活动。
其他证据：
- 如有加班审批单、工资条、银行工资流水等，也应一并保留，这些能进一步证明加班事实和加班工资支付情况。
在收集证据时，要注意证据的合法性和真实性，避免使用非法手段获取证据。同时，要及时收集整理证据，避免证据灭失。
业绩怎么写？
业绩报告是展示您工作成果和贡献的重要文件，以下是一些撰写业绩报告的建议：
明确目标：
- 在撰写业绩报告前，要明确报告的目标和受众，以便有针对性地展示业绩。
量化成果：
- 尽量使用具体的数据和事实来量化您的业绩，如销售额、客户数量、项目完成率等。
- 量化成果能让读者更直观地了解您的工作成果。
突出亮点：
- 突出您在工作中的亮点和成就，如创新点、突破点、解决的关键问题等。
- 亮点能让您的业绩报告更具吸引力和说服力。
分析问题：
- 在展示业绩的同时，也要分析存在的问题和不足，以及改进措施和计划。
- 分析问题能体现您的反思能力和改进意识。
结构清晰：
- 业绩报告应结构清晰，包括引言、主体、结论等部分。
- 引言部分简要介绍报告的目的和背景；主体部分详细展示业绩和成果；结论部分总结报告的主要内容和观点。
语言简洁：
- 业绩报告应语言简洁明了，避免使用过于复杂或晦涩的词汇和句子。
- 简洁的语言能让读者更轻松地理解报告的内容。
附上证据：
- 在业绩报告中附上相关证据和资料，如项目报告、客户反馈、销售数据等。
- 证据能让您的业绩报告更具可信度和说服力。
希望以上解答能对您有所帮助。如果您在收集加班证据或撰写业绩报告方面遇到任何问题，欢迎随时向我咨询。