公务员不结婚但和外国人生孩子，这一行为本身并不直接构成严重的法律后果，但可能涉及一系列复杂的法律、纪律及社会问题。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
一、法律层面
婚姻自由原则：
- 在我国，婚姻自由是公民的基本权利之一，包括结婚自由和离婚自由。公务员作为公民，同样享有这一权利。因此，不结婚是公务员的个人选择，法律并不强制要求公务员必须结婚。
生育权利：
- 无论是否结婚，公民都有生育的权利。公务员与外国人生孩子，只要符合我国的生育政策（如非独生子女政策下的生育规定，或符合当地对涉外生育的特殊规定），并不违反法律。但需注意，如果涉及超生或违反计划生育政策，可能会面临相应的行政处罚。
国籍与户籍问题：
- 孩子出生后，其国籍和户籍问题需根据我国相关法律及与外国签订的相关条约来处理。如果孩子在中国出生且父母一方为中国公民，孩子可能具有中国国籍；同时，如果符合外国国籍的授予条件，也可能具有外国国籍。户籍登记则需遵循我国户籍管理规定。
二、纪律层面
公务员纪律要求：
- 公务员需遵守国家的法律法规以及公务员纪律。虽然不结婚并不直接违反纪律，但如果公务员的行为（如与外国人生孩子）引发了不良社会影响或违反了公务员的职业道德，可能会受到纪律处分。例如，如果公务员因个人生活问题导致工作失误或影响单位形象，可能会受到警告、记过等处分。
涉外关系处理：
- 公务员在处理涉外关系时需格外谨慎。与外国人生孩子可能涉及跨国法律、文化差异等问题，公务员需确保自己的行为符合国家利益和外交政策。如果因个人行为导致国家利益受损或外交关系紧张，可能会面临更严重的后果。
三、社会层面
社会舆论压力：
- 公务员作为公众人物，其个人生活往往受到社会关注。不结婚但与外国人生孩子可能会引发社会舆论的讨论和评价。虽然社会舆论本身不具有法律约束力，但过大的舆论压力可能会对公务员的个人生活和工作产生影响。
家庭关系处理：
- 公务员与外国人生孩子后，需妥善处理与孩子、配偶（如果存在）以及双方家庭的关系。这涉及文化差异、语言沟通、法律适用等多方面问题，需要公务员具备较高的沟通能力和解决问题的能力。
建议与注意事项
- 了解并遵守相关法律法规：公务员在处理个人生活问题时，应充分了解并遵守我国的法律法规以及公务员纪律要求。
- 谨慎处理涉外关系：在涉及跨国法律、文化差异等问题时，公务员应谨慎行事，确保自己的行为符合国家利益和外交政策。
- 积极应对社会舆论：面对社会舆论压力，公务员应保持冷静和理性，积极应对并解释自己的行为选择。
- 寻求专业法律帮助：如果公务员在处理个人生活问题时遇到法律难题或纠纷，应及时寻求专业法律帮助以维护自己的合法权益。
如果有任何具体的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况提供详细的法律建议和指导。