针对您提出的“事业编辞职后组织关系怎么处理”的问题，我将从档案转递和组织关系处理两个方面为您进行详细解答。

一、档案转递

当您从事业单位辞职后，您的个人档案需要按照相关规定进行转递。根据北京市人力资源和社会保障局发布的信息，本市机关、事业单位工作人员因辞职等情况需要转递档案的，原管理单位应按照工作程序，对当事人作出结论意见或者处理处分，经保密审查后，将档案转递至干部本人户籍所在地档案管理服务机构保管。这意味着，您的档案将会被转至您户籍所在地的档案管理服务机构，以便后续的管理和使用。

二、组织关系处理

组织关系主要涉及党员的组织关系和公职人员的职务关系，这两者在您辞职后都需要进行相应的处理。

1. 党员组织关系：

   • 如果您是党员，辞职后需要办理党员组织关系的转接。这通常涉及到您将党员组织关系从原单位党组织转至新的党组织，如您户籍所在地的社区党组织或新的工作单位党组织。
   • 转接党员组织关系需要按照党组织的相关规定和程序进行，包括填写组织关系转接表、提供相关证明材料等。

2. 公职人员职务关系：

   • 作为事业编人员，您辞职后将不再担任原职务，因此需要办理职务关系的解除手续。
   • 如果您在辞职前受到了党纪处分、政务处分或组织处理，这些处分或处理的影响期将在您辞职后继续存在，并可能影响您未来的职务晋升和职业发展。具体影响期和后果需根据您所受的处分类型和规定来确定。

三、建议与注意事项

1. 及时办理转接手续：辞职后，您应尽快办理档案转递和组织关系转接手续，以免影响您后续的就业和职业发展。
2. 了解相关规定：在办理转接手续前，建议您先了解相关的规定和程序，确保手续的顺利进行。
3. 保持与原单位的沟通：在办理转接手续过程中，您可能需要与原单位进行沟通，以获取必要的证明材料和协助。

综上所述，事业编辞职后，您的档案将转至户籍所在地档案管理服务机构保管，同时您需要办理党员组织关系的转接和公职人员职务关系的解除手续。希望这些解答能对您有所帮助。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询。