单人员工宿舍一般不能认定为入户盗窃的“户”。具体分析如下：

一. “入户盗窃”中“户”的定义

• “户”在法律上特指供他人家庭生活使用，且与外界保持相对隔离的住所。这包括封闭的院落、牧民的帐篷、渔民作为家庭居所的渔船，以及为生活目的租用的房屋等。

二. 单人员工宿舍的特征分析

1. 居住成员关系：单人员工宿舍的居住成员一般无亲属关系，且往往具有一定的流动性。
2. 生活属性：员工宿舍通常不具备家庭生活的完整属性，更多是作为工作期间的临时居住场所。
3. 隔离性：虽然员工宿舍可能有一定的隔离性，但这种隔离性并不等同于家庭住所与外界的相对隔离。

三. 法律判定

• 根据上述分析，单人员工宿舍通常不具备“户”的两个核心特征：供特定人员长期生活起居和与外界保持相对隔离。因此，在单人员工宿舍内发生的盗窃行为，一般不构成入户盗窃。

四. 特殊情况

• 如果员工宿舍是工厂为员工单独安排的，拥有独立门禁，员工长期居住并在此进行日常生活活动，这样的宿舍在特定情况下可能具备类似“户”的特征。但在这种特殊情况下，仍需结合其他法律要件进行综合判断。

我的观点：在判断单人员工宿舍能否认定为入户盗窃的“户”时，应综合考虑宿舍的居住成员关系、生活属性和隔离性等因素。一般情况下，单人员工宿舍不具备“户”的法律特征，因此不能认定为入户盗窃的“户”。如有进一步需要，您可以继续咨询我。