若工伤仲裁后经过法院强制执行，公司仍不赔偿，您可以通过以下途径来维护自己的合法权益：
继续申请法院采取更严格的强制执行措施：
- 法院在受理强制执行申请后，会采取一系列措施来促使公司履行赔偿义务，如查询、冻结、划拨公司的银行存款，查封、扣押、拍卖公司的财产等。
- 若公司存在隐藏、转移财产等妨碍执行的行为，法院有权对主要负责人或直接责任人进行罚款、拘留；情节严重构成犯罪的，还会依法追究其刑事责任。
- 您可以向法院提供公司的财产线索，如银行账户、房产、车辆等，以便法院更有效地采取执行措施。
向上级劳动行政部门或相关监管机构投诉：
- 您可以向上级劳动行政部门反映公司不履行赔偿义务的情况，请求其介入调查并督促公司履行。
- 劳动行政部门有权对公司进行调查，并可能依据相关法律法规对公司进行行政处罚，如责令限期改正、处以罚款等。
考虑申请公司破产清算（在极端情况下）：
- 如果公司确实无力偿还债务，且符合破产法的相关规定，您可以考虑向法院申请公司破产清算。
- 在破产清算过程中，公司的财产将被用来偿还债务，包括您的工伤赔偿。但需要注意的是，破产清算程序复杂且耗时较长，应作为最后的选择。
寻求社会支持和舆论压力：
- 您可以通过媒体曝光公司不赔偿的行为，引起社会关注和舆论压力，这有时能促使公司尽快履行赔偿责任。
- 同时，您可以向工会、消费者协会或其他社会组织寻求帮助，这些组织可能通过与公司协商、调解等方式推动问题的解决。
了解并主张自己的合法权益：
- 在整个过程中，您应了解自己的合法权益，包括工伤赔偿的具体项目和标准，如医疗费用、住院伙食补助费、交通食宿费、伤残津贴等。
- 您可以要求法院在执行过程中，确保您的这些合法权益得到充分保障。
在采取上述措施时，您需要注意以下几点：
- 保留好所有相关证据和文件：包括工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、仲裁裁决书、强制执行申请书等，以便在需要时提供证明。
- 密切关注执行进展：与法院保持沟通，及时了解执行情况，并提供必要的协助和配合。
- 保持冷静和理性：面对公司不赔偿的情况，保持冷静和理性至关重要。避免采取过激行为，以免影响自己的合法权益。
最后，我想强调的是，法律是维护您合法权益的有力武器。在面对公司不赔偿的情况时，您应坚定信心，依法维权。如果您在整个过程中遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询，我将竭诚为您提供专业的法律帮助。