陪客户吃饭回家路上发生事故，如果满足一定条件，可以算工伤。具体分析如下：

一. 工伤的认定条件

1. 根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
2. 陪客户吃饭属于工作的一部分，因此，从陪客户吃饭后回家的路上，可以视为“上下班途中”。

二. 具体情形的分析

1. 非本人主要责任的事故：如果你在这场事故中不是主要责任方，比如是被其他车辆撞伤，且你在这场事故中无责任或负次要责任，那么根据《工伤保险条例》第十四条的规定，你的这种情况应当被认定为工伤。
2. 本人主要责任的事故：如果你在这场事故中是主要责任方，比如因酒驾、闯红灯等违法行为导致事故发生，那么你就不能被认定为工伤。

三. 工伤期间的待遇

1. 如果你被认定为工伤，根据《工伤保险条例》第三十三条的规定，你在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
2. 停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

我建议，在发生此类事故后，应尽快报警并寻求医疗救助，同时保留好相关证据，如交通事故责任认定书、医疗记录等，以便后续进行工伤认定和赔偿申请。如有进一步需要，您可以继续咨询我。