给公司亏了500万并不一定会导致坐牢，这主要取决于损失的原因、行为人的主观故意以及具体的法律规定。下面我将从不同角度为您详细解释：

1. 从民事责任角度看：

   • 如果员工因个人过失或疏忽给公司造成500万损失，公司通常会要求该员工承担赔偿责任。这意味着员工可能需要用自己的财产来弥补公司的损失，但这属于民事纠纷范畴，不会导致刑事处罚，即不会坐牢。

2. 从刑事责任角度看：

   • 如果员工是故意行为，如侵占公司财产、挪用公司资金等，并且达到一定数额标准（通常是数额较大），那么可能会构成职务侵占罪或挪用资金罪等。在这种情况下，员工可能会面临刑事处罚，包括坐牢等。
   • 然而，如果损失是由于不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致的，且行为人不存在过错，那么一般不会承担刑事责任。

综上所述，给公司造成500万损失是否要坐牢，并没有一个固定的答案。它取决于多种因素，包括损失的原因、行为人的主观故意以及具体的法律规定。因此，如果您或您身边的人面临类似情况，建议尽快咨询专业律师，以便根据具体情况进行法律分析和判断。作为专业律师，我在交通事故和税务纠纷领域有着丰富的经验，如果您有相关问题，可以直接向我提问。