针对您提出的“未成年出来打工但是酒店不让住怎么办”的问题，这实际上涉及到未成年人保护法以及酒店行业的相关规定。以下是我为您提供的详细解答：

首先，根据《中华人民共和国未成年人保护法》第五十七条的规定，旅馆、宾馆、酒店等住宿经营者在接待未成年人入住，或者接待未成年人和成年人共同入住时，有明确的义务和责任。他们需要询问并记录未成年人的父母或其他监护人的联系方式，以及入住人员的身份关系等相关情况。这是为了保护未成年人的安全，防止他们受到不法侵害。

同时，该法律条款还规定，如果住宿经营者在接待过程中发现有违法犯罪嫌疑的情况，应当立即向公安机关报告，并及时联系未成年人的父母或其他监护人。这是为了确保未成年人在遇到危险时能够得到及时的帮助和保护。

对于您的情况，如果酒店因为您是未成年人而不让入住，这很可能是因为他们需要遵守上述法律规定，确保您的安全和权益。酒店可能要求您提供监护人的联系方式或身份关系证明，以履行他们的法律义务。

那么，面对这种情况，您可以考虑以下几个步骤：

1. 与酒店沟通：首先，您可以尝试与酒店工作人员进行沟通，解释您的情况，并询问他们需要哪些信息或文件来允许您入住。如果可能的话，提供您监护人的联系方式或相关证明文件。

2. 寻找替代住宿：如果酒店坚持不让您入住，您可以考虑寻找其他适合未成年人的住宿场所，比如青年旅社或提供家庭式住宿的地方。在选择时，请确保这些场所也遵守未成年人保护的相关规定。

3. 联系监护人或相关部门：如果您无法自行解决住宿问题，或者认为酒店的行为违反了法律规定，您可以联系您的监护人或当地的相关部门（如未成年人保护机构或旅游局）寻求帮助和建议。

最后，我想强调的是，作为未成年人，您在打工或旅行时应该特别注意自己的安全和权益。遵守法律法规，选择正规的住宿场所，并与监护人保持联系是非常重要的。希望这些建议能够对您有所帮助。