面对催收找到公司的情况，您确实可能会感到困扰和不安。以下是一些建议，希望能帮助您妥善处理这一问题：

1. 明确沟通：

   • 首先，您可以尝试与催收人员进行直接沟通，明确表达您不希望他们再通过公司座机联系您，因为这已经对您的正常工作造成了干扰。
   • 在沟通时，保持冷静和礼貌，但也要坚定地表明您的立场。

2. 保留证据：

   • 记录下所有催收电话的时间、日期、来电号码以及催收人员的言辞。这些证据在后续可能需要维权时将非常有用。
   • 如果可能的话，也可以录音或录像（在符合当地法律法规的前提下），以作为更直接的证据。

3. 向银行或金融机构投诉：

   • 如果沟通无果，您可以向涉及催收的银行或金融机构进行投诉。说明催收人员的不当行为，并要求他们立即停止这种行为。
   • 大多数金融机构都有专门的投诉渠道和流程，您可以按照他们的指引进行操作。

4. 寻求法律帮助：

   • 如果催收行为已经严重侵犯了您的隐私权、工作安宁权或其他合法权益，您可以考虑寻求法律帮助。
   • 咨询专业律师，了解您的法律权益和可能的维权途径。在必要时，您可以向法院提起诉讼，要求催收人员或相关机构承担法律责任。

5. 向公司汇报：

   • 如果催收行为已经影响到了公司的正常运营或同事的工作，您可以向公司的人力资源部门或上级领导汇报情况。
   • 公司可能会采取措施来协助您处理这一问题，比如与催收机构沟通、提供法律支持等。

6. 利用举报平台：

   • 您还可以关注并利用一些专门的举报平台，如“12321受理中心”等，来举报骚扰电话或垃圾短信。
   • 这些平台通常提供便捷的举报渠道和流程，可以帮助您更有效地维护自己的权益。

总之，面对催收找到公司的情况，您需要保持冷静和理智，采取适当的措施来维护自己的权益。同时，也要了解相关的法律法规和维权途径，以便在必要时能够采取有效的法律行动。