针对您提出的“脚崴伤工伤认定能做出来吗”这一问题，我可以给您一个清晰、详细且有深度的解答。
首先，要明确的是，脚崴伤是否能够被认定为工伤，主要取决于以下几个因素：
事故发生的时间和地点：
- 如果脚崴伤是在工作时间和工作场所内，且与履行工作职责有直接关系，那么它有可能被认定为工伤。
- 例如，如果您在工作中因地面湿滑、设备故障等原因不慎崴伤脚，这种情况通常符合工伤认定的条件。
提交的材料是否齐全和准确：
- 根据相关规定，提出工伤认定申请需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等基本材料。
- 对于脚崴伤的情况，您还需要提供详细的医疗诊断证明，说明伤情、治疗过程以及是否影响工作能力等。
工伤认定的流程和标准：
- 工伤认定通常由当地的人社部门负责，他们会根据提交的材料和相关法律法规进行审核。
- 如果人社部门认为您的脚崴伤符合工伤认定的条件，他们会出具工伤认定决定书。
现在，针对您的情况，我建议您采取以下步骤：
及时就医并保留相关证据：
- 脚崴伤后，应立即就医并保留好所有的医疗诊断证明、治疗记录等。
- 这些证据将作为您申请工伤认定的重要依据。
与用人单位沟通：
- 告知用人单位您的情况，并询问他们是否愿意协助您申请工伤认定。
- 如果用人单位愿意配合，您可以一起准备相关材料并提交给人社部门。
自行申请工伤认定：
- 如果用人单位不愿意配合或您对他们的处理不满意，您可以自行向人社部门提交工伤认定申请。
- 提交申请时，请确保所有材料齐全、准确，并按照人社部门的要求进行填写和提交。
关注认定结果并维护自身权益：
- 提交申请后，请耐心等待人社部门的认定结果。
- 如果对认定结果不满意，您可以依法向当地人民政府申请行政复议或向有管辖权的法院提起行政诉讼。
总之，脚崴伤是否能够被认定为工伤，主要取决于事故发生的时间和地点、提交的材料是否齐全和准确以及工伤认定的流程和标准。只要您按照相关规定和流程进行操作，并保留好相关证据，就有可能成功申请到工伤认定并维护自身权益。