针对您提出的“主治医师辞职后职称怎么处理”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，职称是专业技术人员在专业领域内所达到的技术水平和能力的认可，它并不直接与个人的工作单位挂钩。因此，当主治医师辞职后，其职称并不会因此而失效或被取消。

1. 职称的保留：

   • 主治医师在辞职后，其已获得的职称（如主治医师）仍然有效，并可以在个人简历、职业资格证书等文件中继续使用。
   • 职称是专业技术人员个人能力的体现，不因工作单位的变更而改变。

2. 职称的继续使用：

   • 在寻找新的工作时，主治医师可以将已获得的职称作为个人专业能力和经验的一部分进行展示，这有助于提升其在就业市场上的竞争力。
   • 在新的工作单位中，主治医师可以根据单位的职称评定和晋升制度，继续参与职称的评定和晋升工作。

3. 职称的评定与晋升：

   • 职称的评定和晋升通常与个人的工作业绩、专业能力、学术成果等因素相关。
   • 主治医师在辞职后，如果希望继续提升职称，需要在新单位中积极参与相关工作，积累业绩和成果，并按照单位的职称评定制度进行申报和评审。

4. 注意事项：

   • 主治医师在辞职后，应妥善保管好个人的职称证书和相关文件，以备不时之需。
   • 在寻找新的工作时，应了解新单位的职称评定和晋升制度，以便更好地规划个人的职业发展路径。

综上所述，主治医师辞职后，其职称并不会因此而失效或被取消。主治医师可以继续使用已获得的职称，并在新的工作单位中根据单位的职称评定制度进行申报和评审。同时，主治医师也应积极关注个人的职业发展路径，不断提升自己的专业能力和业绩水平。