针对您提出的“劳动仲裁庭审本人不出庭怎么办”这一问题，以下是我的详细解答：

1. 委托代理人参与：

   • 若您因故无法亲自出席劳动仲裁庭审，可以委托一位代理人代替您参加。代理人需要向劳动争议仲裁委员会递交一份由您签名或者盖章的委托书，在该委托书中应当明确地写明委托的事项以及所赋予的权限。
   • 代理人将代表您在庭审中陈述事实、提供证据，并参与辩论等环节。因此，选择一位专业、可靠的代理人至关重要。

2. 申请延期开庭：

   • 如果您有正当理由（如突发疾病、不可抗力等）无法按时参加庭审，可以提前向劳动争议仲裁委员会提出申请，要求延期开庭。
   • 在申请延期时，您需要详细说明无法参加的原因以及预计能够参加的时间，并且还要提交相关的证明材料。仲裁委员会会依据具体的实际情况来决定是否准许延期。

3. 了解缺席庭审的后果：

   • 若您未委托代理人且未参加仲裁开庭，劳动争议仲裁委员会可能会按照撤回仲裁申请的方式来进行处理。这意味着您的仲裁请求可能不会被受理或审理，从而影响您的权益。
   • 因此，在决定是否出庭或委托他人出庭时，您需要充分了解缺席庭审的后果，并谨慎做出决定。

4. 后续补救措施：

   • 如果您因故未能参加庭审且仲裁请求被视作撤回，您可以在障碍消除后的合理期限内向仲裁庭申请恢复审理。但此时，您需要提供充分的理由和证明材料来支持您的申请。
   • 另外，如果您对仲裁结果不满意且认为存在程序违法或事实认定错误等情况，您还可以在法定期限内向人民法院提起诉讼或申请撤销仲裁裁决等补救措施。

法律建议：

• 在决定是否出庭或委托他人出庭前，建议您先与劳动争议仲裁委员会进行沟通，了解具体的庭审安排和要求。
• 如果您选择委托代理人出庭，请确保代理人具备相应的专业能力和经验，并能够充分理解并准确阐述您的诉求。
• 在整个仲裁过程中，请保持与仲裁委员会和代理人的密切联系，及时了解案件进展情况并提供必要的协助和支持。

如有任何劳动仲裁方面的法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。