注册一家跟自己就职公司一样性质的公司，在特定情况下可能是违法的。具体来说：

1. 一般情况：在职员工是可以注册公司的，但如果在职员工与公司签订了竞业禁止协议，或者公司的规章制度中明确禁止员工从事与公司业务竞争的活动，那么注册一家与公司性质相同的公司就可能构成违约或违反公司规定，进而可能引发法律纠纷。

2. 特殊身份限制：

   • 如果在职员工是国家公务员、法官、检察官等特定身份的人员，根据相关法律法规，他们是不得从事营利性活动的，因此注册与公司性质相同的公司将是违法的。
   • 此外，如果法律、行政法规规定禁止某类人员从事特定营利活动，那么这类人员注册与公司性质相同的公司也将是违法的。

3. 公司资源利用：在职期间，如果员工利用公司的资源（如客户信息、商业秘密、技术资料等）来注册或经营与公司性质相同的公司，那么这种行为可能构成不正当竞争或侵犯公司商业秘密，从而触犯法律。

综上所述，注册一家跟自己就职公司一样性质的公司是否违法，取决于具体的法律环境、员工的身份以及员工与公司之间的约定。因此，在决定注册公司之前，建议员工仔细审查相关法律法规、公司规章制度以及自己与公司之间的合同或协议，以避免可能的法律风险。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。