在“不收不付”冻结状态下，无法收到工资。

一. “不收不付”冻结的含义

“不收不付”冻结是银行对账户采取的一种严格控制措施，意味着该账户既不能收款也不能付款，账户的资金往来被完全切断。这种冻结通常是由于账户存在异常或涉及法律问题，由银行或法院等机构采取的。

二. 工资发放的流程与“不收不付”冻结的影响

1. 工资发放是用人单位通过银行将资金划转到员工个人账户的过程，本质上属于资金的收入操作。
2. 当员工账户处于“不收不付”冻结状态时，由于账户无法接收资金，银行系统会拒绝工资入账交易，导致工资发放失败，款项会被退回至用人单位账户。

三. 结论与解冻建议

因此，在“不收不付”冻结状态下，员工无法正常收到工资。我建议您首先联系银行或相关机构了解冻结原因和解冻程序，提供必要的证明材料或解决导致冻结的问题，以申请解冻账户。成功解冻后，工资即可正常到账。

如有进一步需要，您可以继续咨询我。