关于培训费起诉是否能要回的问题，这主要取决于具体的合同条款、法律法规以及案件的实际情况。以下是对这一问题的详细解答：
一、合同条款的重要性
查看合同内容：首先，你需要仔细查看与培训机构签订的合同，特别是关于退款、退费的相关条款。如果合同中明确规定了退款条件（如不满意可全额退款、未达到特定标准可退款等），并且你符合这些条件，那么你有很大的可能性通过起诉要回培训费。
合同的有效性：确保合同是合法有效的，没有违反相关法律法规。如果合同存在违法条款或欺诈行为，可能会导致合同无效或部分无效，进而影响退款的可能性。
二、法律法规的支持
消费者权益保护法：根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，消费者有权要求经营者提供真实、准确的信息，有权选择、拒绝或变更服务，并有权要求经营者按照约定提供服务。如果培训机构未能按照合同约定提供服务，消费者有权要求退款。
其他相关法律法规：除了消费者权益保护法，还可能涉及其他相关法律法规，如《合同法》、《民法典》等。这些法律法规为消费者提供了更多的法律保障和救济途径。
三、实际案例的参考
从实际案例来看，培训费起诉要回的可能性是存在的。例如，在某些案例中，消费者因对培训课程不满意或未达到约定标准而要求退款，最终通过法院调解或判决获得了部分或全部退款。这些案例为消费者提供了有力的参考和借鉴。
四、建议与注意事项
保留证据：在起诉之前，务必保留好所有与培训机构相关的证据，包括合同、支付凭证、沟通记录等。这些证据将对你的起诉起到至关重要的支持作用。
寻求专业帮助：如果你对法律程序不熟悉或感到困惑，建议寻求专业律师的帮助。律师将能够为你提供专业的法律建议和指导，帮助你更好地维护自己的权益。
理性选择：在选择培训机构时，要谨慎选择、理性消费。了解培训机构的资质、口碑、服务质量等方面的情况，避免盲目跟风或冲动消费。
综上所述，培训费起诉能否要回取决于多种因素，包括合同条款、法律法规以及案件的实际情况。如果你符合退款条件并且有足够的证据支持你的主张，那么你有很大的可能性通过起诉要回培训费。