关于工人晚上下班去洗澡被海水淹死，厂里是否有赔偿金的问题，我们可以从以下几个方面进行分析：

1. 非工伤情形：

   • 一般情况下，工人下班后去洗澡被海水淹死，并不属于工伤范畴。因为这不是在工作时间内，也不是在工作岗位上，更不是因工作原因导致的伤亡。
   • 在这种情况下，厂里通常没有直接的赔偿义务。但厂方可能会出于人道主义考虑，给予一定的慰问金或帮助。

2. 特殊情况：

   • 如果厂方有为员工提供洗澡设施，并且该设施存在安全隐患或管理不善，导致工人洗澡时发生意外，那么厂方可能需要承担一定的赔偿责任。
   • 另外，如果厂方有为员工购买相关的保险（如意外伤害保险），那么工人或其家属可能可以向保险公司申请赔偿。

3. 法律建议：

   • 对于这种情况，建议工人或其家属首先与厂方进行协商，了解厂方的态度和意见。
   • 如果协商无果，可以寻求法律援助或咨询专业律师（如我），了解具体的法律权益和赔偿途径。
   • 同时，也可以考虑通过诉讼等方式来维护自己的合法权益。

综上所述，工人晚上下班去洗澡被海水淹死，厂里是否有赔偿金，需要根据具体情况来判断。如果属于非工伤情形，厂里通常没有直接的赔偿义务；但如果存在特殊情况或厂方有过错，那么厂方可能需要承担一定的赔偿责任。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。