申请人对仲裁裁决书不服，处理办法因仲裁类型而异。以下是根据不同仲裁类型给出的具体建议：

劳动仲裁

1. 终局裁决：

   • 劳动者：自收到仲裁裁决书之日起15日内，可以向基层人民法院提起诉讼。
   • 用人单位：有证据证明存在特定情形（如适用法律、法规确有错误等），自收到仲裁裁决书之日起30日内，可以向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。

2. 非终局裁决：

   • 双方：自收到仲裁裁决书之日起15日内，均可以向基层人民法院提起诉讼。

普通经济仲裁

• 当事人若能证明裁决存在法定问题（如无仲裁协议、裁决事项不属于仲裁协议范围、仲裁庭组成或程序违法、裁决所依据的证据是伪造的、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据、仲裁员有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为等），可以在6个月内向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。法院核实后，有法定情形会裁定撤销。

注意事项

• 证据收集：在申请撤销裁决或提起诉讼过程中，证据的收集和整理至关重要，这直接影响到后续的处理结果。
• 执行问题：若涉及到经济赔偿相关的裁决，在处理过程中可能会产生执行方面的问题，如对方拖延执行等，此时应及时向法院申请强制执行。

结论

综上所述，申请人对仲裁裁决书不服时，应根据仲裁类型选择不同的处理途径。在劳动仲裁中，根据裁决是否终局，劳动者和用人单位有不同的诉讼或申请撤销的权利。在普通经济仲裁中，当事人需证明裁决存在法定问题，才能向法院申请撤销。无论哪种情况，都应注重证据的收集和整理，并及时采取法律行动以维护自身权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。