对于不是政府在职人员意外身故的赔偿问题，其核心在于确定赔偿的责任主体、赔偿范围以及赔偿程序。以下是对此问题的详细解答：

1. 赔偿责任主体：

   • 若意外身故是由于他人的过错或违法行为导致的，如交通事故、工伤事故（但非政府在职人员）、他人侵权等，那么赔偿责任主体通常是造成事故的责任方或其保险公司。
   • 若意外身故与特定的工作或活动有关，且该工作或活动有相应的保险保障，如商业保险、团体意外险等，那么保险公司也可能成为赔偿主体。

2. 赔偿范围：

   • 赔偿范围通常包括死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等。具体赔偿项目和标准可能因地区、法律政策以及保险合同条款的不同而有所差异。
   • 死亡赔偿金一般根据受害人的年龄、收入、家庭状况等因素综合确定。
   • 丧葬费是处理丧葬事宜所需的费用。
   • 被扶养人生活费是针对受害人有扶养义务且丧失劳动能力或未成年的人的费用。
   • 精神损害抚慰金是对受害人近亲属因受害人死亡而遭受的精神痛苦的补偿。

3. 赔偿程序：

   • 首先，需要确定事故的责任方和赔偿主体。这可能需要通过调查、取证、协商或诉讼等方式进行。
   • 其次，根据确定的赔偿主体和赔偿范围，向赔偿主体提出赔偿要求。这可以通过协商、调解或诉讼等方式进行。
   • 在协商或诉讼过程中，可能需要提供相关的证据材料，如事故认定书、死亡证明、被扶养人关系证明等。
   • 最后，根据协商结果或法院判决，获得相应的赔偿。

综上所述，不是政府在职人员意外身故的赔偿问题涉及多个方面，包括赔偿责任主体、赔偿范围和赔偿程序。在处理此类问题时，建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议和帮助。如果您有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。