业务员离职后，她所办理的保险退保对她没有影响。以下是对此问题的详细分析：
一. 退保对业务员的影响分析
佣金方面：
- 业务员的收入主要来自于他们所销售的保险产品所产生的佣金和绩效。如果客户在犹豫期内退保，那么这份保险的佣金将会为0，即业务员无法得到任何佣金。
- 然而，如果业务员已经离职，那么客户的退保行为将不会对她产生任何佣金上的影响。因为业务员已经离职，与保险公司解除了劳动合同关系，无论客户是否退保，她都已经没有了与保险公司的任何经济关系。
绩效考核方面：
- 保险公司会定期对保险业务员进行绩效考核，该考核直接关系到业务员的业绩和续保率。
- 客户退保确实会对业务员的绩效考核产生一定的影响，但单份保单退保对其影响相对有限。并且，如果业务员已经离职，那么退保行为将不会纳入她的绩效考核范围内。
二. 业务员离职后的法律关系
- 一旦业务员离职，她与保险公司之间的劳动合同关系即告终止。根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，离职后，业务员将不再享有在职期间的各项权益，包括因客户退保而产生的佣金或绩效考核影响。
三. 退保行为的法律后果
- 退保是投保人的权利，只要符合保险合同和法律规定，投保人可以随时选择退保。
- 退保行为本身并不会对已经离职的业务员产生任何法律上的影响或后果。
我的观点：业务员离职后，她所办理的保险退保对她没有影响。投保人可以根据自身需求和保险合同的规定选择是否退保，而无需考虑对已经离职的业务员的影响。如有进一步需要，您可以继续咨询我。