车主在装货时砸伤老板，是否需要承担责任，这取决于具体的情况和法律关系。下面我将从不同角度进行详细分析：

1. 雇佣关系下的责任：

   • 如果车主是受老板雇佣来装货的，那么在装货过程中砸伤老板，车主可能构成一般侵权，需要承担相应的赔偿责任。但具体的责任划分还需考虑车主的过错程度、老板的指示是否合理、安全措施是否到位等因素。
   • 在此情况下，车主作为雇员，应当尽到合理的注意义务，遵守安全操作规程，确保装货过程的安全。如果车主因疏忽大意或违反操作规程导致老板受伤，那么车主应当承担相应的赔偿责任。

2. 承揽关系下的责任：

   • 如果车主与老板之间形成的是承揽关系，即车主独立承担装货任务，并按照约定完成工作、交付工作成果，那么车主在装货过程中砸伤老板，可能构成承揽合同中的违约行为，也可能构成一般侵权。
   • 在此情况下，车主作为承揽人，应当对工作过程中的安全负责，确保不造成他人损害。如果车主因工作不当或违反安全规定导致老板受伤，那么车主应当承担相应的违约责任和赔偿责任。

3. 无过错责任原则下的考虑：

   • 在某些情况下，即使车主没有过错，只要老板在装货过程中受伤，车主也可能需要承担一定的赔偿责任。这主要适用于一些特殊领域或法律规定无过错责任原则的情况。
   • 但需要注意的是，无过错责任原则并非普遍适用，而是根据具体法律规定和案件情况来确定的。

综上所述，车主在装货时砸伤老板是否需要承担责任，取决于具体的法律关系和案件情况。如果车主有过错或违反安全规定导致老板受伤，那么车主应当承担相应的赔偿责任。如果双方对责任划分存在争议，建议通过协商或诉讼等方式解决纠纷。同时，也提醒双方在合作过程中加强安全管理和风险防范意识，确保人身和财产安全。