介绍别人出具实习证明是否犯法，取决于具体的情况和出具证明的目的。以下是对此问题的详细分析：

1. 合法情况：

   • 如果介绍别人出具实习证明是为了证明某人的实习经历，且该证明内容真实、合法，没有伪造或篡改，那么这种行为通常是不犯法的。例如，某人确实在某公司实习过，公司出具真实的实习证明，介绍人只是起到了中介或推荐的作用，这是合法的。

2. 非法情况：

   • 如果介绍别人出具虚假的实习证明，即证明内容不真实，或者为了谋取不正当利益而伪造、篡改实习证明，那么这种行为就可能触犯法律。这可能构成伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪，或者诈骗等犯罪行为。
   • 另外，如果介绍人明知是虚假的实习证明而故意介绍给他人使用，也可能构成共同犯罪或帮助犯。

3. 法律风险与建议：

   • 在介绍别人出具实习证明时，务必确保证明内容的真实性、合法性。
   • 如果发现有人伪造、篡改或买卖实习证明，应及时向有关部门举报。
   • 对于需要实习证明的情况，建议通过正规渠道获取，避免使用虚假证明带来的法律风险。

综上所述，介绍别人出具实习证明是否犯法取决于具体的情况和出具证明的目的。在涉及此类问题时，应谨慎处理，确保行为的合法性和正当性。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。