超过55岁不能去工地工作，可以考虑通过其他途径维持生计或争取合法权益。针对这一问题，我们可以从以下几个方面进行分析和建议：

一. 寻找其他适合的工作

1. 转行：考虑到年龄和体力因素，可以寻找一些对体力要求较低的工作，如保安、清洁工、仓管员等。这些工作通常对年龄和体力的要求相对宽松，更适合中老年人。
2. 技能培训：参加一些职业技能培训，提升自己的技能水平，从而增加就业竞争力。例如，学习一些简单的机械操作、电工、焊工等技能，这些技能在很多行业都有需求。

二. 了解法律法规，争取合法权益

1. 劳动法规定：根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，并没有明确禁止超过55岁的人员在工地工作。因此，如果工地以年龄为由拒绝雇佣，可能涉及年龄歧视。你可以了解相关法律法规，维护自己的合法权益。
2. 咨询与维权：如果认为自己的权益受到侵害，可以向当地劳动监察部门咨询或投诉，寻求法律援助。同时，也可以咨询工会或相关社会组织，了解更多的维权途径和方法。

三. 考虑退休或领取社会保障

1. 退休：如果已经达到法定退休年龄，可以考虑退休并领取养老金。这可以作为一种稳定的收入来源，保障晚年生活。
2. 社会保障：了解并申请可能适用的社会保障政策，如低保、医疗救助等。这些政策可以在一定程度上缓解经济压力。

我的观点：超过55岁不能去工地工作并不是绝境，而是需要调整心态和策略，寻找新的生活和工作方式。通过转行、技能培训、了解法律法规以及考虑退休或领取社会保障等途径，你可以找到适合自己的新生活方式。如有进一步需要，您可以继续咨询我。