关于“一颗门牙工伤大概赔几万”的问题，赔偿金额并不是固定的，而是需要根据具体情况来综合计算。以下是我根据相关法律法规和实际情况，为您提供的详细解答：
结论前置：工伤导致一颗门牙损伤的赔偿金额，通常涵盖医疗费用、停工留薪期工资等，若构成伤残等级，则还包括一次性伤残补助金等。具体金额从数千元到数万元不等，需根据个人实际情况和当地赔偿标准确定。
一、赔偿项目
医疗费用：
- 包括因治疗门牙损伤而产生的所有费用，如挂号费、检查费、治疗费、药费等。具体金额以实际发生为准，可能涉及补牙、种植牙等复杂治疗，费用差异较大。
停工留薪期工资：
- 职工因工伤需要暂停工作接受医疗的，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，工资计算标准基于受伤前的月工资水平。
一次性伤残补助金（如构成伤残）：
- 根据伤残等级确定，不同等级对应不同的月数工资标准。例如，十级伤残为7个月（或6个月，依据具体法规及地区规定）的本人工资。
二、赔偿金额影响因素
- 个人工资水平：停工留薪期工资和一次性伤残补助金等赔偿项目，均与个人工资水平密切相关。
- 伤残等级：如构成伤残，伤残等级越高，赔偿金额通常也越高。
- 地区赔偿标准：不同地区的经济发展水平、赔偿政策等存在差异，会影响赔偿金额。
三、实际案例
以某地区为例，假设职工因工伤导致一颗门牙损伤，医疗费用为3000元，停工留薪期1个月，月工资5000元，且未构成伤残等级。那么，该职工可获得的赔偿金额大致为：医疗费用3000元 + 停工留薪期工资5000元 = 8000元。若构成伤残等级，则还需加上一次性伤残补助金等赔偿项目。
四、建议
- 及时申请工伤认定：发生工伤后，应及时向当地劳动保障部门申请工伤认定，以确保自己的合法权益得到保障。
- 保留相关证据：治疗期间应保留好所有医疗费用票据、诊断证明等相关证据，以便后续赔偿时使用。
- 咨询专业律师：如有需要，可咨询专业律师进行具体评估和计算，以确保赔偿金额的准确性和合法性。当然，您可以直接向我咨询，我擅长处理此类劳动工伤问题。
综上所述，工伤导致一颗门牙损伤的赔偿金额是一个综合考量多方面因素的结果。在实际操作中，应依据具体法律法规和实际情况进行细致计算和评估。