老板不给钱，你可以按照以下步骤来维护自己的合法权益：

1. 尝试协商：

   • 首先，与老板进行直接沟通，明确表达你付出劳动应获得报酬的诉求，并尝试了解老板不给钱的具体原因。
   • 保持冷静和理智，避免情绪化冲突，尝试达成一致解决方案。

2. 收集证据：

   • 若协商无果，务必收集能证明劳动关系和劳动报酬的证据，如劳动合同、工作证、考勤记录、工资条、聊天记录、同事证言等。
   • 这些证据在后续维权过程中至关重要，将有力支持你的主张。

3. 向劳动监察部门投诉：

   • 准备好相关证据材料，向当地劳动监察部门投诉。
   • 劳动监察部门有权对用人单位进行调查，若查证属实，会责令老板支付工资。

4. 申请劳动仲裁：

   • 若投诉无果，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
   • 准备好仲裁申请书及相关证据材料，详细阐述案件事实和诉讼请求。
   • 仲裁裁决具有法律效力，若老板不履行，你可申请法院强制执行。

5. 提起诉讼：

   • 对仲裁结果不满意时，你可在规定时间内向人民法院提起诉讼。
   • 法院将依法审理并作出判决，不履行者可申请强制执行。

在整个过程中，请务必保持冷静和理智，确保所有行动都符合法律法规的要求。同时，你也可以随时向我咨询具体的法律问题和维权策略，我会尽力为你提供帮助。