辞职半年后的公司违法，一般对你个人没有直接影响。下面我将从不同角度进行分析：

一. 劳动关系已解除，公司后续违法与个人无关

1. 劳动关系的终止：根据《劳动合同法》的相关规定，当你辞职并办理完离职手续后，你与公司之间的劳动关系即告终止。这意味着，此后公司的任何违法行为，在法律上都不会直接关联到你个人。
2. 个人责任的免除：除非你在公司违法期间有直接参与或知情不报等情形，否则你无需对公司的违法行为承担任何法律责任。

二. 可能影响的情况

1. 离职证明与背景调查：虽然公司的违法行为不会直接影响你，但在某些情况下，如你未来求职时，新雇主可能会进行背景调查，包括向你之前的公司了解你的工作表现。此时，如果公司因违法而声誉受损，可能会间接影响到你的职业前景。但这种影响并非由公司违法直接产生，而是通过市场舆论和雇主的选择间接体现的。
2. 证明材料的真实性：如果你在公司工作期间参与的项目或取得的成就因公司违法而被质疑或否定，这可能会影响到你使用这些材料作为个人职业经历的证明。但这种情况较为罕见，且通常可以通过其他方式（如个人作品集、第三方认证等）来弥补。

综上所述，辞职半年后的公司违法对你个人没有直接影响。但为了避免可能的间接影响，我建议你保持警惕，关注公司动态，并在必要时采取适当措施保护自己的权益。如有进一步需要，您可以继续咨询我。