在工伤认定后，如果公司申请行政复议，个人通常不需要单独撰写文件。但为了确保个人权益得到充分保障，个人可以选择参与复议程序，并提供相关证据和意见。以下是对这一问题的详细分析：

1. 复议程序的启动：

   • 当公司对工伤认定决定不服时，可以向上一级行政主管部门或指定的复议机关申请行政复议。
   • 复议程序的启动主要由公司（被申请人）进行，个人（申请人）在此时通常不需要单独提交复议申请。

2. 个人的参与方式：

   • 尽管个人不需要单独撰写复议文件，但可以在复议过程中提供证言、证据或其他相关材料，以支持或反驳公司的复议请求。
   • 个人可以主动与复议机关联系，表明自己的立场和观点，并请求复议机关在复议过程中考虑个人的意见和证据。

3. 个人权益的保障：

   • 在复议过程中，个人有权了解复议的进展情况和结果。
   • 如果复议决定对个人权益产生直接影响，个人有权依法提起行政诉讼或采取其他法律手段维护自己的合法权益。

4. 建议与注意事项：

   • 个人在参与复议程序时，应保持冷静和客观，避免情绪化的言辞和行为。
   • 提供证据和意见时，应确保内容真实、准确、合法，并尽可能提供充分的证据支持自己的观点。
   • 如有必要，个人可以寻求专业律师的帮助，以更好地维护自己的合法权益。

综上所述，虽然个人在工伤认定后公司申请行政复议时通常不需要单独撰写文件，但可以通过提供证言、证据或其他相关材料来参与复议程序，并确保自己的权益得到充分保障。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。