误工证明通常需要盖单位公章以确认其有效性。这是因为单位公章代表了单位的正式认可和证明，能够增加误工证明的可信度和法律效力。在处理涉及误工费的赔偿或争议时，一份盖有单位公章的误工证明往往能够作为有力的证据来支持受害人的主张。

具体来说，误工证明一般需要包含以下内容：受害人的姓名、身份、工作单位、职位、工资收入情况，以及因事故或伤病导致的误工时间和收入减少的情况等。这些信息都需要由受害人所在单位进行核实并加盖公章，以确保其真实性和准确性。

当然，在某些特殊情况下，如果受害人无法提供盖有单位公章的误工证明，也可以通过其他方式来证明自己的误工损失。例如，可以提供劳动合同、工资流水、纳税记录等其他相关证据来佐证自己的主张。但总的来说，盖有单位公章的误工证明在法律效力上更具优势，也更容易被相关机构或法院所采纳。

因此，如果您需要提交误工证明来申请误工费赔偿或解决相关争议，建议务必确保该证明已经过单位的正式认可和盖章，以增加其可信度和法律效力。