针对公职人员因打架需要采取的改正措施，以下是我给出的具体建议：

1. 深刻反省与认识错误：

   • 公职人员首先应深刻反省自己的行为，认识到打架斗殴的严重性和对公职形象的损害。
   • 需明确打架不仅违反了法律法规，也违背了公职人员的职业道德和纪律要求。

2. 主动承担责任：

   • 如打架行为已造成他人伤害或财产损失，应主动承担赔偿责任，并与受害者协商解决。
   • 如打架行为被公安机关立案处理，应积极配合调查，如实陈述事实，接受法律制裁。

3. 加强自我约束与情绪管理：

   • 公职人员应加强自我约束，避免再次发生类似行为。
   • 学会情绪管理，遇到冲突时保持冷静，通过合法途径解决纠纷。

4. 接受纪律处分与教育：

   • 如打架行为被单位知晓，应主动接受单位的纪律处分，并认真反思自己的行为。
   • 参加单位组织的法制教育和职业道德培训，提高法律意识和职业素养。

5. 积极改正并重塑形象：

   • 在日后的工作和生活中，公职人员应严格遵守法律法规和职业道德规范。
   • 通过积极的工作表现和良好的行为举止，逐步重塑公职人员的良好形象。

综上所述，公职人员因打架需要采取的改正措施包括深刻反省、主动承担责任、加强自我约束与情绪管理、接受纪律处分与教育以及积极改正并重塑形象。这些措施旨在帮助公职人员认识到自己的错误，改正行为，并重塑公职人员的良好形象。如有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。