当一把手被查，其他在纪委文件上提及的人员，其处理方式将主要取决于他们各自涉及的具体情况、行为的性质以及法律的相应规定。以下是对此类情况可能处理方式的详细分析：

1. 对于直接涉案人员：

   • 如果纪委文件上明确指出了某些人员的违法违纪行为，并且这些行为构成了犯罪，那么这些人员很可能会被依法追究刑事责任，经由司法机关进行审判。
   • 如果行为尚未构成犯罪，但违反了党纪政纪，则可能会受到相应的纪律处分，如警告、记过、降职、撤职等。

2. 对于可能受到牵连但尚未明确涉案的人员：

   • 这类人员可能需要配合纪委或司法机关的调查，提供相关信息和证据。
   • 在调查过程中，如果他们的行为被证实存在违法违纪，也将根据具体情况受到相应的法律或纪律处分。
   • 如果调查结果表明他们并未涉案，那么他们的权益将受到保护，不会受到不公正的对待。

3. 对于与案件无直接关联但可能受到影响的人员：

   • 这类人员虽然未直接涉案，但可能会因为一把手被查而面临一定的组织调整或工作变动。
   • 他们需要保持冷静，积极配合组织的安排，同时也可以通过合法途径维护自己的权益。

在处理此类情况时，应坚持法治原则，确保每个人的合法权益都得到保护。同时，也要加强党内监督，防止类似问题的再次发生。如果您或您身边的人面临此类情况，建议及时咨询专业律师，以便更好地了解自己的权利和义务，并寻求合适的法律帮助。