外人在工地摔倒的赔偿问题，需根据具体情况分析是否构成工伤或一般侵权，进而确定赔偿责任和赔偿金额。

一. 是否构成工伤

1. 若构成工伤：根据《工伤保险条例》第十四条，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。若摔倒的外人属于工地职工，且在工作时间、工作地点因工作原因摔倒，则可能构成工伤，赔偿将依据工伤保险规定进行。

• 例如，一名工人在工地施工时不慎摔倒受伤，若符合工伤认定条件，其医疗费用、康复费用等将由工伤保险基金支付。

1. 若不构成工伤：若摔倒的外人并非工地职工，或者虽为职工但摔倒并非因工作原因，则不构成工伤，赔偿需依据一般侵权原则处理。

二. 一般侵权赔偿

1. 赔偿责任：根据《民法典》第一千一百九十八条，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。工地作为施工场所，若管理者未尽到安全保障义务（如未设置警示标志、未采取防滑措施等），导致外人摔倒受伤，则应承担相应的赔偿责任。

2. 赔偿项目：一般包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。

3. 赔偿金额计算：具体赔偿金额需根据受害人的实际情况和损失程度进行计算。例如，医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定；误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定等。

我建议，在处理此类赔偿问题时，首先需明确摔倒外人的身份和摔倒原因，进而确定是否构成工伤。若不构成工伤，则应根据一般侵权原则，结合工地的安全保障义务和受害人的实际情况，合理确定赔偿责任和赔偿金额。如有进一步需要，您可以继续咨询我。