同样的工资，有些人可以退税，主要是因为他们符合退税的条件。具体情况分析如下：

一. 退税的情形

1. 技术性差错：由于工作疏忽，发生技术性差错而造成多缴或误缴税款，这种情况下可以申请退税。
2. 汇算清缴等退税：在征收过程中，如形成汇算清缴退税、结算退税、减免退税及调整政策和调整税率退税，也属于退税的范畴。
3. 代扣手续费：扣缴义务人依照法律、行政法规的规定履行代扣、代收税款义务，并已按期缴纳入库后，税务机关应给付的代扣、代收手续费，同样可以退还。
4. 其他法定情形：依照法律、行政法规规定的其他退税情况。

二. 个人所得税退税的具体标准

1. 年收入额不足6万元：年度综合所得年收入额不足6万元，但平时预缴过个人所得税的，可以申请退税。
2. 专项附加扣除未申报：年度有符合条件的专项附加扣除，但预缴税款时没有申报扣除的，同样可以申请退税。
3. 扣除不充分：因年中就业、退职或者部分月份没有收入等原因，导致减除费用6万元、“三险一金”等专项扣除、子女教育等专项附加扣除、企业（职业）年金以及商业健康保险、税收递延型养老保险等扣除不充分的，也可以申请退税。
4. 仅取得劳务报酬等所得：没有任职受雇单位，仅取得劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得，需要通过年度汇算办理各种税前扣除的，同样符合退税条件。
5. 预扣率高于年适用税率：纳税人取得劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得，年度中间适用的预扣率高于全年综合所得年适用税率的，也可以申请退税。

综上所述，同样的工资，有些人可以退税，主要是因为他们符合上述退税条件之一或多项。退税是依法进行的，需要符合规定的程序，并在退税办结时出具相关的证明文件。如有进一步需要，您可以继续咨询我。