国有企业行政经费可以购买劳保服。具体分析如下：
一. 法律依据
《中华人民共和国劳动法》第五十四条：用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
《劳动防护用品配备标准（试行）》：该标准详细列举了各类企业应为员工配备的劳动防护用品，其中就包括劳保服。这表明，为员工提供劳保服是企业的法定义务。
二. 分析说明
国有企业作为用人单位的义务：国有企业作为用人单位，同样需要遵守《中华人民共和国劳动法》的相关规定，为劳动者提供必要的劳动防护用品，包括劳保服。
行政经费的用途：行政经费通常用于企业的日常运营和管理，包括员工薪酬、办公用品、设备购置等。由于劳保服是保障员工安全健康所必需的，因此其购买费用可以视为企业运营中的合理支出，纳入行政经费的范畴。
实际操作的合理性：在实际工作中，国有企业为员工购买劳保服是普遍现象，也是符合法律法规和企业管理要求的。这不仅能保障员工的安全健康，还能提升企业的整体形象和员工的工作积极性。
综上所述，国有企业行政经费可以购买劳保服，这是企业履行法定义务、保障员工安全健康的重要举措。如有进一步需要，您可以继续咨询我。