离职后取消监事职务，需根据监事类型遵循相应的法律程序和公司章程规定。以下是对此问题的详细分析：

一. 确定监事类型

• 监事分为股东监事和职工代表监事两种类型，不同类型的监事撤销流程有所不同。

二. 撤销流程

1. 股东监事

   • 法律依据：根据《中华人民共和国公司法》第三十七条，股东会有权选举和更换非由职工代表担任的董事、监事。
   • 具体流程：您需要通过股东会进行决议来撤销监事职务。具体做法是，向股东会提出申请，经过出席会议的股东所持表决权过半数通过后，即可撤销您的监事职务。若股东以书面形式一致表示同意，也可以不召开股东会会议，直接作出决定。

2. 职工代表监事

   • 法律依据：职工代表监事的撤销需要遵循公司职工代表大会或职工大会的决策程序。
   • 具体流程：您需要向公司提出书面请求，明确表达您希望退出监事职务的意愿，并请求公司通过相应程序（如职工代表大会或职工大会）进行撤销。

三. 后续操作

• 工商变更登记：在成功撤销监事职务后，您需要确保公司已完成相关工商变更登记，将您的监事职务从公司登记中移除。
• 遵守特定条款：如果公司章程或相关协议中有关于监事撤职后的特定条款，您也需要遵守并执行。

四. 注意事项

• 法律程序：整个撤销过程需要遵循公司章程和相关法律法规的规定，确保合法合规。
• 辞职与履职：如果您希望尽快解除监事职务，可以向公司提出辞职。但请注意，在新的监事选出来之前，您仍需履行公司的监事职务，以确保公司运营的连续性和稳定性。

五. 特殊情况处理

• 公司不配合：如果公司在您提出辞职或撤销申请后不予配合，您可能需要通过法律途径解决纠纷。在这种情况下，您可以寻求法律援助或提起诉讼，要求公司履行相关义务。

我的建议：在离职并希望取消监事职务时，您应先明确自己的监事类型，然后按照相应的法律程序和公司章程规定进行操作。如有任何疑问或遇到困难，建议及时咨询专业律师以获取更具体的法律建议。