公司委托个人出租房屋，租金个人支配是否构成职务侵占罪，需要具体情况具体分析。
不构成职务侵占罪的情况：
- 如果公司在委托个人出租房屋时，明确授权该个人可以自主支配租金，并且这一行为符合公司的内部管理制度和法律法规，那么该个人支配租金的行为就不构成职务侵占罪。因为在这种情况下，该个人是基于公司的授权和合法程序来支配租金的，没有非法占有的目的和行为。
可能构成职务侵占罪的情况：
- 如果公司在委托个人出租房屋时，并未授权该个人可以自主支配租金，或者虽然授权但明确规定了租金的使用方式和范围，而该个人却违反规定，将租金据为己有或者用于非法用途，那么就可能构成职务侵占罪。因为在这种情况下，该个人利用了职务上的便利，非法占有了公司的财物。
因此，在判断公司委托个人出租房屋、租金个人支配是否构成职务侵占罪时，需要综合考虑委托授权情况、公司内部管理制度、法律法规以及个人的行为等因素。如果存在疑问或争议，建议及时咨询专业律师进行法律分析和判断。
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