厂内要求查驾驶证并不直接构成违法行为，但需考虑具体情况和目的。

首先，驾驶证是个人的身份证件之一，通常用于证明驾驶资格。在一般情况下，厂内并无权力直接要求员工出示驾驶证，除非这与员工的工作职责或厂内的特定规定直接相关。例如，如果员工的工作涉及驾驶车辆，那么厂内为了安全生产和管理需要，有权要求员工出示驾驶证以核实其驾驶资格。

其次，如果厂内要求查驾驶证并非出于工作相关目的，而是出于其他不当目的，如侵犯员工隐私、进行非法监控等，那么这种行为可能构成违法行为，侵犯了员工的合法权益。

因此，具体判断厂内要求查驾驶证是否违法，需要综合考虑以下几点：

1. 查证目的：厂内要求查驾驶证的目的是否与工作相关，是否出于安全生产和管理的需要。
2. 查证方式：厂内是否采取了合法、合规的方式要求员工出示驾驶证，是否尊重了员工的隐私权和合法权益。
3. 法律法规：需要参考相关的法律法规和厂内规章制度，以确定厂内是否有权要求员工出示驾驶证。

总之，如果厂内要求查驾驶证是出于正当的工作目的，并且采取了合法、合规的方式，那么这种行为通常不构成违法行为。但如果厂内滥用权力，侵犯了员工的合法权益，那么员工有权向相关部门投诉或寻求法律援助。如果你在这方面有具体的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询，我会为你提供更详细的法律分析和建议。