首先，我们要明确一点：如果与劳务所签了合同，发生车祸后的赔偿问题，需要根据具体情况来确定赔偿责任和赔偿方式。下面我会从几个不同的角度来分析这个问题：

1. 车祸责任判定：

   • 如果车祸是对方的责任，那么你应该首先通过交警部门或保险公司进行索赔，对方或其保险公司会根据你的损失情况进行赔偿。
   • 如果车祸是你的责任，或者部分责任在你，那么你需要根据自己的保险情况（如是否有车险）来进行理赔，或者自行承担损失。

2. 劳务合同内容：

   • 你需要仔细查看与劳务所签订的合同，看是否有关于工作期间发生意外伤害的赔偿条款。
   • 如果合同中有明确约定，比如劳务所为你购买了意外伤害保险，或者承诺在某种情况下给予赔偿，那么你可以根据合同条款要求劳务所进行赔偿。

3. 工伤保险：

   • 如果你所在的工作单位（包括劳务所）为你购买了工伤保险，并且车祸发生在工作期间或上下班途中，那么你可能可以申请工伤保险赔偿。
   • 工伤保险赔偿通常包括医疗费用、伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等。

4. 法律途径：

   • 如果劳务所拒绝赔偿，或者赔偿金额无法达成一致，你可以通过法律途径来维护自己的权益。
   • 你可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。

综上所述，车祸赔偿问题涉及多个方面，包括车祸责任判定、劳务合同内容、工伤保险以及法律途径等。你需要根据自己的具体情况，逐一分析并采取相应的措施。如果你在这个过程中有任何疑问或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。