结论前置：在工作期间被本公司车撞了，理赔事宜的处理需根据具体情况分析，但通常建议首先通过公司渠道与保险公司协商理赔，若协商无果或存在争议，再考虑个人直接联系保险公司进行理赔。

分析说明：

1. 公司渠道理赔的优势：

   • 简化流程：作为公司员工，通过公司渠道与保险公司协商理赔，往往能够享受更为简化的流程，因为公司与保险公司之间可能存在长期的合作关系和固定的理赔流程。
   • 避免个人风险：由公司出面处理理赔事宜，可以在一定程度上避免个人直接与保险公司交涉可能产生的风险，如理赔金额争议、理赔流程复杂等。
   • 保障员工权益：公司通常会为员工购买相关的保险，包括工伤保险、意外伤害保险等，通过公司渠道理赔可能更容易确保员工的合法权益得到保障。

2. 个人直接理赔的考虑：

   • 公司处理不当：如果公司未能及时或妥善处理理赔事宜，或者公司与保险公司之间的协商结果对员工不利，员工可以考虑个人直接联系保险公司进行理赔。
   • 特殊情况：在某些特殊情况下，如公司车辆未购买相关保险或保险范围不包括此次事故，员工可能需要个人直接联系保险公司进行理赔。

3. 注意事项：

   • 保留证据：无论通过哪种方式理赔，员工都应妥善保留相关证据，如事故现场照片、医疗记录、费用清单等，以便在理赔过程中使用。
   • 了解保险条款：在理赔前，建议员工仔细阅读保险合同条款，了解保险范围、理赔流程、赔付标准等，以便更好地维护自己的权益。

总结：综上所述，工作期间被本公司车撞了，建议首先通过公司渠道与保险公司协商理赔，以享受更为简化的流程、避免个人风险以及保障员工权益。若公司处理不当或存在特殊情况，员工可以考虑个人直接联系保险公司进行理赔。在整个过程中，员工应妥善保留相关证据并了解保险条款。