延迟退休并非普遍适用于所有人群，具体哪些人不能延迟退休，需结合相关政策及实际情况来判断。以下是不适用延迟退休的几种情况：

1. 已达到法定退休年龄且缴费满十五年的人员：

   • 根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这意味着这部分人员已经满足了领取养老金的条件，因此不适用延迟退休。

2. 被辞退的公务员：

   • 根据《中华人民共和国公务员法》第八十八条，公务员在特定情况下，如连续两年被确定为不称职、不胜任现职工作又不接受其他安排等，会被予以辞退。被辞退的公务员自然不再属于可延迟退休的范围。

3. 其他特殊规定的人员：

   • 除了上述明确规定的情形外，还可能存在其他因特殊规定而不能延迟退休的人员。这些特殊规定可能源于行业特性、职业要求或政策调整等，需具体参考相关政策文件或咨询当地社保部门。

我的观点：延迟退休政策通常针对的是那些未达到法定退休年龄或虽达到退休年龄但缴费未满十五年且愿意继续工作的人员。对于已达到法定退休年龄且缴费满十五年的人员，以及因特定原因被辞退的公务员等，通常不适用延迟退休政策。如有进一步需要，您可以继续咨询我。