劳动保护的对象首先是保护从事生产的劳动者。

一. 劳动保护的定义与目的

• 劳动保护是指根据国家法律、法规，依靠技术进步和科学管理，采取组织措施和技术措施，消除危及人身安全健康的不良条件和行为，防止事故和职业病，保护劳动者在劳动过程中的安全与健康。
• 劳动保护的目的是为劳动者创造安全、卫生、舒适的劳动工作条件，消除和预防劳动生产过程中可能发生的伤亡、职业病和急性职业中毒，保障劳动者以健康的劳动力参加社会生产。

二. 劳动保护的对象

• 劳动保护的对象是从事劳动的所有职工，这包括与用人单位签订劳动合同的劳动关系或事实劳动关系的职工。简而言之，只有劳动者必须是要从事劳动，才能受到劳动保护。

三. 法律依据

• 根据《中华人民共和国劳动法》第三条，劳动者享有获得劳动安全卫生保护的权利，这是劳动者的基本权利之一。
• 同时，《中华人民共和国劳动法》的第二条也明确了劳动法的适用范围，即在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织以及与之形成劳动关系的劳动者，都适用本法。这也意味着所有从事劳动的职工都是劳动保护的对象。

综上所述，劳动保护的首要对象是从事生产的劳动者，这一结论不仅符合劳动保护的定义与目的，也有明确的法律依据。如有进一步需要，您可以继续咨询我。